新闻资讯

  • 2023-06-05

谷歌如何适应中国市场的特殊性(谷歌在中国建立品牌形象)

摘要:本文重点探讨了谷歌品牌在中国的故事讲述方式,分析了其技术、文化和社会三个方面的因素,展示了谷歌如何适应中国市场的特殊性,以及如何通过故事讲述来建立品牌形象。

  • 2023-06-05

赋能在人力资源管理中的重要性(附实用的赋能方法)

摘要:本文从红军大学的教育理念入手,阐述了赋能在人力资源管理中的重要性,同时提供了一些实用的赋能方法,帮助企业在激烈的市场竞争中获得胜利。

  • 2023-06-05

一家制造企业HR部门的成长历程

摘要:本文从四个方面详细描述了一家制造企业HR部门的成长历程,包括组建HR团队、招聘与培训、薪酬与福利、员工关系管理,并分享了其中的经验与教训。

  • 2023-06-05

看书和不看书对HR的影响

摘要:HR在工作中,如果能够坚持阅读相关书籍,将会有更大的优势。本文将分别从知识储备、思维方式和职业发展三个方面,探讨看书和不看书对HR的影响。

  • 2023-06-05

不同领导者对企业文化的影响(如何通过领导力塑造优秀的企业文化)

摘要:领导者的风格、行为和价值观等因素,对企业文化的形成和发展产生着重要的影响。本文从领导者的角度出发,探讨了不同领导者对企业文化的影响,以及如何通过领导力塑造优秀的企业文化。

  • 2023-06-05

如何应对直属领导邀你一起跳槽

摘要:作为一名专业的HR,接到直属领导邀请一起跳槽时,我们应该如何抉择呢?本文将从职业规划、公司文化、薪酬福利、职业发展等方面进行分析,为大家提供思路和参考。

  • 2023-06-05

10种合理避税的方式

摘要:在个人所得税的税收政策下,有许多合理避税的方式,这不仅能够减轻个人的经济负担,还能够提高个人的福利待遇。本文将为HR人员介绍10种超赞的合理避税方式,让您的员工能够******程

  • 2023-06-05

个人所得税免纳的16种补贴/补助

摘要:本文详细介绍16种可享受个人所得税免征的补贴/补助,为你节省税费提供参考。 随着个人所得税改革的深入,越来越多的人开始关

  • 2023-06-05

80%员工辞职与直接领导有关的原因及解决方案

摘要:本文分析了80%员工辞职与直接领导有关的原因,并提出相应的解决方案,包括建立良好的领导沟通机制、加强领导能力培训、提高员工参与度等。